Вернуться к Деятельность учреждения

Профсоюзная деятельность

 

Водостоева Оксана Николаевна
председатель первичной профсоюзной организации

Нормативные правовые акты

Общее положение о первичных организациях профессионального союза работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации

Отраслевое соглашение между Департаментом социального развития Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и Объединенной профсоюзной организацией работников социальной защиты Ханты-Мансийского автономного округа – Югры по обеспечению социально-трудовых гарантий работникам отрасли на 2017-2019 годы

Методичка для ППО по финансам-2019

Положение о ППО

УСТАВ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СОЮЗА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ И ОБЩЕСТВЕННОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН

Положение о порядке предоставления материальной помощи и денежных средств членам первичной профсоюзной организации учреждения 

Инструкция для членов профсоюзов Кешбэк

Вопрос-ответ

[свернуть]

Список членов ППО на 13.01.2022

План работы ППО учреждения  на 2023

Отчеты

Отчет о доходах и расходах ППО за 2022 год

Отчет о доходах и расходах ППО за 2021 год

Отчет о доходах и расходах ППО за 2020 год

2019

2018

2017

2016

2015

отчет о доходах и расходах ППО за 2015г. (PDF, DOC)

отчет о доходах и расходах ППО за 2015г. -2 (PDF, DOC)

отчет о работе ППО за 2015г. (тезисы) (PDF, DOC)

[свернуть]

ПрофсоюзПервичная профсоюзная организация БУ ХМАО – Югры «Ханты-Мансийский реабилитационный центр» города Ханты-Мансийска была организована в 2002 году и по желанию ее членов стала частью профсоюзной организации образования города. Тогда в первичке насчитывалось 42% члена профсоюза от числа сотрудников, работающих в учреждении. С 2006 года первичная профсоюзная организация входит в состав Объединенной профсоюзной организации   работников социальной защиты Ханты-Мансийского автономного округа – Югры Тюменской области Профсоюза работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации. К началу 2016 года в нашей первичной профсоюзной организации- 41 сотрудник, это 54% от общего числа работников всего коллектива. Из них: молодежь (до 35 лет) – 20 человек (49%).

Основной целью профсоюзной организации является на законодательном уровне представлять социально-трудовые интересы, индивидуальные и коллективные, всех членов коллектива. Вступая в профсоюзную организацию каждый сотрудник должен быть уверен, что его трудовые права, условия работы и жизненные интересы будут под надежной защитой. Поэтому работа по заключению от имени работников учреждения коллективного договора с администрацией и выстроена так, чтобы реализовать эту цель.

Представители первичной организации постоянные участники комиссий  по рассмотрению предложений о поощрении работников учреждения,  на знание норм и правил охраны труда и пожарной безопасности,  назначение стимулирующих выплат и т.д. Все обращения сотрудников учреждения в первичную организацию всегда рассмотрены и на них даны ответы. По обращениям в Объединенную профсоюзную организацию работников социальной защиты ХМАО – Югры сделаны запросы, результаты доведены до обратившихся.

В число традиционных ежегодно проводимых  мероприятий входят Новый год (организация новогоднего праздника для детей сотрудников, выезд на дом Деда Мороза и Снегурочки, детские новогодние городские конкурсы творческих работ «Мой любимый праздник» и «Рождественская сказка», вручение новогодних подарков сотрудникам), участие в организации праздника к 23 февраля, Международного женского дня,  к Дню социального работника, поздравление с Днем рождения на рабочем месте каждого члена профсоюза с вручением именного Диплома и другие.

Представители организации профсоюза нашего учреждения –  активные участники Всероссийских и окружных акций и семинаров, ежегодного Молодежного форума Объединенной профсоюзной организаций работников социальной защиты Ханты-Мансийского автономного округа-Югры.

 

Достижения

[свернуть]